Основные принципы корпоративного финансового контроля.
Цели бизнеса и его основных участников: владельцев, управленцев и сотрудников.
Финансовый контроль достижения целей.
Правильная оргструктура финансовой службы для организации эффективного финансового контроля.
Квалификационные требования к сотрудникам контрольных служб.
Российские стандарты финансовой отчетности: стандарт № 6 «Финансовый контроль и контроллинг».
Классификация, виды, и элементы внутреннего и финансового контроля в компании.
Восемь шагов развития финансового контроля в компании. Функции и возможности систем контроля в зависимости от
масштаба бизнеса.
Сущность финансового контроля, аудита и финансовой ревизии.
Признаки эффективности Системы Внутреннего Контроля.
Основные трудности при внедрении внутреннего и финансового контроля.
Основные финансовые отчеты для контроля эффективности бизнеса.
Управленческий контроль в компании на основании международной бизнес-практики.
Функции и задачи контроля, связь функций контроля с финансовым менеджментом.
Три главных элемента корпоративного финансового менеджмента: Анализ эффективности, Контроль и аудит,
Финансовые операции.
Идеальная система навигации в бизнесе: «приборы» (KPI), «автопилот» и «диспетчерская служба».
Какими показателями оценивают бизнес российские и международные компании.
Стоимость компании самый главный показатель для контроля.
Пять (5) слагаемых финансовой устойчивости бизнеса. Как их контролировать.
Состав управленческой отчетности, который необходимо использовать в целях контроля.
Контроль ключевых факторов риска в бизнесе. Эффективная модель Внутреннего и Финансового Контроля.
Цели, объекты, субъекты и принципы эффективного Внутреннего Контроля.
Внутренний бизнес-контроль: Координация + Навигация + Информация.
Процессно-функциональная многоуровневая матрица контроллинга в современном бизнесе.
Составные части бизнес-процесса финансового контроля.
Контроль денежных потоков.
Структура, шаблон и анализ Отчета о Движении Денежных Средств (ОДДС).
Типовые причины возникновения дефицита денежных средств в компании и пути его устранения.
Контроль по отклонениям и казначейский контроль в бизнесе.
Контроль доходов и расходов.
Структура, шаблон и анализ Отчета о Доходах и Расходах (ОДР).
Методики анализа и оптимизации затрат. Рекомендации аудиторов и консультантов по управлению и контролю затрат.
Стратегический контроль направлений деятельности, проектов, инвестиций и издержек.
Контроль имущества и обязательств.
Управленческий баланс – главный инвестиционный отчет в компании.
Контроль товарных запасов и дебиторской задолженности.
Управление имуществом компании, справедливая стоимость.
Сколько стоит капитал, контроль эффективности его использования.
Финансовый анализ и аудит – важный инструмент внутреннего контроля.
Контроль финансовой устойчивости, ликвидности и платежеспособности.
Методы и рекомендации по внедрению системы внутреннего контроля в компании.
Система бюджетного управления компанией как инструмент стратегического контроля над бизнесом.
Контроль бюджетных регламентов и участвующих подразделений.
Финансовый контроль и финансовая структура компании. Контроль и исполнение бюджетов по схеме ЦФО и/или ЦФУ.
Этапы внедрения внутреннего и финансового контроля.
Тестирование системы внутреннего контроля.
Риск-менеджмент как наиболее современный инструментарий контроля бизнеса
Анализ и контроль всех видов рисков в бизнесе.
Методы диагностики и управления рисками.
Определение стратегии управления рисками.
Совет Директоров и риск менеджмент.
Практические задания (кейсы) и тесты:
Кейс.Управленческий баланс и финансовая стратегия бизнеса. Где искать основные риски бизнеса в балансе. Кейс. Выбор финансовых показателей для анализа и контроля бизнеса. Кейс. Разработка регламента финансового контроля по объектам и руководителям. Кейс. Разработка регламента финансового контроля по объектам и периодам отчетности. Кейс. Диагностика системы внутреннего контроля в компании по методике, разработанной на основе международной практики и рекомендаций аудиторов. Кейс. Внутренний финансовый аудит компании – предвидеть и управлять. Тест. Тип личности эффективного руководителя (сотрудника) службы контроля в компании.
Подайте заявку, чтобы забронировать место. Подача заявки не накладывает на Вас никаких обязательств по посещению данного мероприятия.
После получения заявки мы свяжемся с Вами в течение одного рабочего дня и предоставим всю необходимую информацию о мероприятии. Оплата обучения производится только после согласования всех вопросов.