11
Курсов
50+
Отзывов
5
Обзоров
Без рубрики

Ссылка для подачи заявки и получения скидки: http://profobus.ru/tsk/view/34257/?interval=41488

 

Ближайшие даты проведения уточняются

Санкт-Петербург, м. Василеостровская

Почему Вам стоит посетить этот семинар-практикум:

Нормирование труда в современном производстве является основой для выработки и принятия оптимальных управленческих решений по рациональному использованию производственных ресурсов. При этом в большинстве случаев предприятиям приходится самостоятельно разрабатывать нормы труда. В помощь специалистам: провести, обосновать и внедрить эти расчеты, разработан предлагаемый семинар.

На семинаре будут представлены методики нормирования труда и способы их использования для повышения эффективности производства, обсуждено: как установить обоснованные трудовые затраты на выполнение конкретных производственных заданий и работ. Как управлять затратами и результатами труда на предприятиях, цехах и отдельных рабочих местах.
 

 Программа Школы нормировщика состоит из 2-х семинаров:

  •  Школа нормировщика. Нормирование труда в производственных процессах (2 дня) 
  • Школа нормировщика. Расчет норм времени при нормировании труда. Практикум (2 дня)
 
 
ЗАДАТЬ ВОПРОС   УТОЧНИТЬ ДАТУ

Нужна помощь? Позвоните нам: +7(499)638-25-20
или напишите свой вопрос на info@profobus.ru

 

Этот семинар-практикум для Вас, если Вы: главные инженеры, руководители и специалисты производства, служб главного технолога, все заинтересованные специалисты

Программа Школы состоит из 2-х семинаров:

  •  Школа нормировщика. Нормирование труда в производственных процессах -2 дня
  •  Школа нормировщика. Расчет норм времени при нормировании труда. Практикум  – 2 дня

Вы можете посетить «Школу нормировщика» по полной программе или выбрать один из интересующих Вас семинаров:


Школа нормировщика. Нормирование труда в производственных процессах (2 дня) 

  1. Оценка эффективности нормирования и организации труда на предприятии. Принципы нормирования и организации труда. Система норм и нормативов труда. Нормы затрат труда, нормы результатов труда, виды нормативов труда. Различия между нормами и нормативами. Коэффициент выполнения норм. Оценка состояния системы нормирования труда на предприятии.
  2. Нормирование труда как основа планово-организационных расчетов. Методы нормирования труда. Методика нормирования станочных работ. Особенности нормирования различных работ. Организация и нормирование труда в бригадах. Нормирование труда специалистов и руководителей. Методы установления трудоемкости продукции.
  3. Нормирование времени как инструмент повышения производительности труда. Исследование трудовых процессов и затрат рабочего времени. Структура затрат рабочего времени. Нормируемое и ненормируемое время. Определение величины потерь рабочего времени. Выявление причин неэффективного использования рабочего времени.
  4. Организация работ по нормированию труда. Основные этапы. Содержание. Рекомендации по выполнению.
    • Анализ и расчет основных параметров выполнения производственных операций (работ). Учет организационно-технических условий производства для получения достоверных данных.
    • Проектирование рационального трудового процесса. Планировка, оснащение и организация обслуживания рабочего места с учетом условий труда на производстве.
    • Расчёт норм труда. Использование средств автоматизации при разработке норм труда.
    • Проверка, уточнение, корректировка разработанных норм для конкретных производственных условий.
  5. Рационализация трудовых процессов на основе норм труда. Выбор формы разделения и кооперации труда. Проектирование рабочих мест, оптимизация технологических режимов работы оборудования, систем обслуживания рабочих мест, условий труда. Обоснование необходимости пересмотра норм. Организация пересмотра норм.
  6. Нормирование труда как основа организации и регулирования оплаты труда.
  7. Практика зарубежных компаний в нормировании труда. Методы нормирования труда: REFA и MODAPTS. Технологическая карта процесса как инструмент для оценки и нормирования производственных операций. Нормирование труда как основа организации и регулирования оплаты труда: опыт иностранных предприятий и практика российских компаний.
  8. Правовое обеспечение нормирования труда. Нормативные правовые акты, регулирующие трудовые отношения в сфере нормирования труда. Комментарии.

Школа нормировщика. Расчет норм времени при нормировании труда. Практикум (2 дня)

  1. Практика расчета норм времени. Способы и методы определения нормативов при разработке норм.
  2. Способы повышения обоснованности нормативов. Анализ эффективности действующих и проектируемых технологических процессов. Оценка целесообразности состава и порядка выполнения операций и их элементов. Учет возможных перекрытий и совмещений операций. Анализ технологичности изделий с точки зрения использования производственных возможностей инструмента, приспособлений и оборудования.
  3. Расчёт трудоёмкости изделий. Типичные ошибки при определении трудоёмкости изделий. Практическое занятие:выявление и устранение причин завышения трудоёмкости изделий (возможно использование исходных данных слушателей).
  4. Организация процесса нормирования. Практические рекомендации по сокращению длительности разработки норм.
  5. Основные методы разработки норм времени. Хронометраж. Фотография рабочего дня. Преимущества и недостатки. Практические советы по применению.
  6. Методическая база нормировщика. Практические рекомендации по использованию имеющихся в литературе нормативов. Адаптация найденных данных к особенностям нормируемых процессов и видов работ. Коэффициенты, применяемые при нормировании.
  7. Нормировочные карты и примеры их заполнения. Определение набора нормировочных карт, необходимых для нормирования работы или изделия. Поиск в нормировочных картах эмпирических формул, необходимых для получения нормы времени. Составление недостающих эмпирических формул.

Для участников семинаров:

  1. обучение по программе;
  2. сборник информационно-справочных материалов;
  3. ежедневные обеды и кофе-брейки;
  4. для участников 2-х программ : Удостоверение о повышении квалификации по теме «Нормирование труда» в объеме 72 часа,  и культурная программа «Великолепный Петербург».

ВНИМАНИЕ! Участие в семинаре может быть оформлено в соответствии с требованиями 44-ФЗ и 223-ФЗ

Всем участникам 2-х семинаров выдается Удостоверение о повышении квалификации по теме «Нормирование труда» в объеме 32 часа.

  • Удостоверение о повышении квалификации установленного законом образца

 (ОАО “КБК “Черемушки”), Порхулева Мария Анатольевна, начальник ОТиЗ:

Заявленные вопросы раскрыты полностью. Высокий профессиональный уровень лекторов. Квалифицированные ответы на вопросы. Примеры самостоятельно разобранных методик представляют практический интерес.

(ОАО “КБК “Черемушки”), Джафарова Рита Аслановна, экономист по труду ОТиЗ:

Хорошая организация процесса, дружелюбный персонал. В рамках действующего законодательства вопросы данной темы рассмотрены в достаточном объеме. Квалифицированные ответы лекторов на возникающие вопросы в процессе обучения. Спасибо!

(ЗАО МИК “АКВА-СЕРВИС”), Притула Евгений Викторович, ведущий инженер-технолог:

Отзывы только положительные. Организация хорошая. Затронутые темы семинара актуальны. Готов к дальнейшему сотрудничеству. Спасибо!

Подайте заявку, чтобы забронировать место. Подача заявки не накладывает на Вас никаких обязательств по посещению данного мероприятия.
После получения заявки мы свяжемся с Вами в течение одного рабочего дня и предоставим всю необходимую информацию о мероприятии. Оплата обучения производится только после согласования всех вопросов.