| Этот курс повышения квалификации для Вас, если Вы: Собственник, генеральный, финансовый директор, руководитель финансово-экономической службы, руководитель и сотрудник бухгалтерской службы, бухгалтер Цель курса: - Систематизировать имеющиеся знания по вопросам учета расчетов с персоналом по оплате труда с учетом изменений в законодательной базе
- Проанализировать наиболее часто встречающиеся ошибки в учете расчетов с персоналом по оплате труда
- Обсудить подходы к практике ведения учета расчетов с персоналом по оплате труда
Программа курса: 1. Правовые вопросы оплаты труда - Трудовой договор. Основные принципы организации систем оплаты труда. Особенности начисления и отражения в бухгалтерском учете заработной платы при различных формах оплаты труда. Порядок заключения, изменения, расторжения. Совместительство и совмещение.
- Внутренние локальные акты, регулирующие вопросы труда и заработной платы
- Должностная инструкция как инструмент повышения эффективности использования трудовых ресурсов предприятия
- Положение об оплате труда, доплатах и премировании
- Табель как основание для начисления заработной платы
- Требования к оформлению расчетных листков
- Компенсационные и гарантийные выплаты работникам
- Индексация заработной платы.
- Особенности заключения договоров гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг). Отличия от трудового договора. Особенности налогообложения выплат по указанным договорам.
- Гарантии и компенсации: определение, различия, порядок налогообложения. Гарантии и компенсации работникам, направленным в служебные командировки. Гарантии и компенсации в связи с разъездным характером работы. Вахтовый метод организации работ: отличия от служебной командировки, гарантии и компенсации.
- Расчеты с работником при увольнении. Прочие гарантии и компенсации
- Порядок выплаты премии при увольнении
- Ответственность за нарушение трудового законодательства
- Типичные ошибки работодателя.
- Особенности учета и начисления отпускных и пособий
2. Бухгалтерские вопросы оплаты труда - Порядок исчисления среднего заработка. В каких случаях следует рассчитывать средний заработок. Четыре системы расчета среднего заработка. Принципы расчета среднего заработка. Определение расчетного периода. Периоды, исключаемые из расчетного. Выплаты, включаемые в расчет среднего заработка. Порядок учета премий. Корректировка среднего заработка в случае повышения тарифных ставок и окладов
- Оплата рабочих дней. Командировки. Дополнительные выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом. Доноры. Простой. Выходное пособие. Военные сборы.
- Оплата рабочих часов. Перерывы для кормления. Суммированный учет рабочего времени. Средний заработок работников, которым установлен суммированный учет рабочего времени.
- Отпуск. Отпускные и компенсация за неиспользованный отпуск. Основной, дополнительный, учебный отпуск: порядок предоставления, продолжительность, перенос.
3. Удержания из заработной платы - Определение налогового статуса плательщика НДФЛ.
- Удержание НДФЛ с доходов сотрудников-нерезидентов.
- Льготы и не облагаемые доходы.
- Налогообложение отдельных видов доходов.
- Практика предоставления стандартных, социальных, имущественных, профессиональных вычетов.
- Удержание алиментов и возмещения ущерба: база для расчета, очередность, максимальный размер, виды начислений, на которые взыскание не обращается.
- НДФЛ. Перечень выплат, не облагаемых НДФЛ.
- П. 2 ст. 219 НК РФ, Федеральный закон от 30 ноября 2016 г. № 403-ФЗ — Социальный вычет по расходам на добровольное страхование жизни.
- Социальный вычет на обучение детей.
4. Страховые взносы в 2017 году. Отчетность по страховым взносам. Персонифицированная отчетность - Страховые взносы 2017: дополнения и изменения ФЗ № 125-ФЗ и № 250-ФЗ.
- Система тарифов страховых взносов на обязательное пенсионное страхование Страховые тарифы на ОСС от несчастных случаев . Скидки по взносам на травматизму
- Оптимизация процессов информирования людей о состоянии их индивидуальных лицевых счетов.
- Изменения в сфере ОМС.
- Правила расчета декретных и детских пособий.
- ФСС РФ о переходе на прямые выплаты социальных пособий
- Особенности формирования объекта обложения и базы для исчисления взносов.
- Облагаемые и необлагаемые выплаты.
- Льготы для отдельных категорий плательщиков.
- Отчетность по страховым взносам.
- Рекомендации по расчету и уплате взносов в Пенсионный фонд и ФСС.
- Ответственность за нарушение законодательства и несвоевременное предоставление отчётности.
- Персонифицированная отчётность.
- Рекомендации по заполнению форм персонифицированного учета.
- Подача корректирующих сведений.
- Финансовые санкции в системе персонифицированного учета.
- Удостоверение о повышении квалификации установленного законом образца
Подайте заявку, чтобы забронировать место. Подача заявки не накладывает на Вас никаких обязательств по посещению данного мероприятия. После получения заявки мы свяжемся с Вами в течение одного рабочего дня и предоставим всю необходимую информацию о мероприятии. Оплата обучения производится только после согласования всех вопросов. | |