| Этот курс повышения квалификации для Вас, если Вы: Руководители и специалисты всех уровней, в чьи обязанности входит проведение различного рода переговоров; все, кто хочет научиться выигрывать в любых переговорах - Условия переговорного процесса. Стратегии ведения переговоров
- Позиционный и принципиальный подход в переговорах
Практикум: Сравнительный анализ эффективности основных стратегий ведения переговоров - Подготовка и планирование переговоров. Анализ факторов ситуации и поведения участников
- Правила разработки сценария переговоров. Этапы переговорного процесса
- Психологические особенности торга, обмена уступками и обсуждения условий
- «Жесткие переговоры» и рычаги влияния. Противодействие неконструктивному поведению
- Работа с возражениями, источники возражений. Правила эффективной аргументации, убеждение при сопротивлении партнера
Практикум: Техники работы с сомнениями и возражениями партнера - Эмоции в переговорах: причины – последствия – защита
- Подготовка к переговорам. Типы клиентов
- Особенности работы со сложными клиентами (занудными, жёсткими, не знающими, что хотят)
Упражнение: Отработка навыков различения типов клиентов - Борьба за выгоду. Компромисс и уступка. Правила торга
Деловая игра. Цель – научиться достигать свои цели, сохраняя отношения с клиентом - Приемы эффективного переговорщика
- Методы аргументации. От доказывания к аргументации
Упражнения: Отработка приемов аргументации и контраргументации - Переговорные поединки
- Работа с сопротивлением и претензиями. Способы работы с критикой
- Претензии с нашей стороны (дебиторская задолженность, не скидывает во время заказ и т.д.)
Упражнения: Отработка методов работы с сопротивлением клиента - Давление и манипуляции в переговорах. Манипуляторы и их мотивы. Как распознать манипуляции
- Методы противодействия манипуляциям
Упражнения: Отработка навыков работы с разными типами манипуляций клиента - Позитивные и негативные эмоции в переговорах. Влияние эмоций на решения
- Как превратить разъяренного оппонента в лояльного
- Как справиться со своими эмоциями. Как нейтрализовать эмоции оппонента
- Техника работы с эмоциями
- Барьеры общения. Как обойти
Упражнения: Отработка техники работы с эмоциями - Внешняя и внутренняя агрессия. Проявление
- Провокация агрессии как элемент давления
- Провокаторы гнева. Агрессоры и их цели
- Как справиться с внутренним гневом и не поддаться на агрессивные выпады
Упражнения: Отработка техник работы с агрессивным поведением закупщика - Удостоверение о повышении квалификации установленного законом образца
Душкин Эдуард Борисович начальник строительного цеха ЗАО «СоюзХимРеактив» Программа интересная, познавательная. Много новых знаний в данной сфере можно заимствовать. Конечно, хотелось бы более углубленный курс, но это уже другое. Приятная атмосфера, уютные кабинеты, качественное оборудование, приятные люди. Одним словом, все у вас замечательно. Дымкович Богдан Богданович руководитель отдела по работе с Клиентами «Что делать Консалт» Понравилось: информативно, полезно в работе. Шевяков Михаил Сергеевич руководитель отдела по работе с Клиентами «Что делать Консалт» Понравились практические примеры, кейсы. Подайте заявку, чтобы забронировать место. Подача заявки не накладывает на Вас никаких обязательств по посещению данного мероприятия. После получения заявки мы свяжемся с Вами в течение одного рабочего дня и предоставим всю необходимую информацию о мероприятии. Оплата обучения производится только после согласования всех вопросов. | |