Этот семинар для Вас, если Вы: руководители и специалисты бюджетных и автономных учреждений, региональных и муниципальных органов власти, все заинтересованные лица

1. Организация предоставления платных услуг в бюджетном и автономном учреждении.

• Правовое регулирование предоставления платных услуг в бюджетном и автономном учреждении. Условия предоставления платных услуг учреждениями, согласно Федеральному закону № 83-ФЗ от 8 мая 2010 г., в случае включения их в состав государственного (муниципального) задания или оказания платных услуг «сверх» задания.

• Приведение устава бюджетного и автономного учреждения в соответствие с действующим законодательством в части внебюджетной деятельности.

• Порядок установления и методика расчета размера платы (тарифа) за оказание платной услуги. Утверждение размера платы за платные услуги.

• Договорные отношения при оказании учреждениями платных услуг: виды и особенности договоров, оформление документов, ответственность по обязательствам об оказании услуг.

• Поступление и распределение средств, получаемых от оказания платных услуг.

• Типичные нарушения законодательства о защите прав потребителей при оказании платных услуг.

• Оплата труда персонала (штатного и внештатного), связанного с деятельностью по предоставлению платных услуг в бюджетном и автономном учреждении.

• Контрольная функция главного распорядителя.

2. Использование имущества бюджетных и автономных учреждений как источник дополнительного финансирования.

• Права бюджетного и автономного учреждения по управлению и распоряжению закрепленным за ним недвижимым имуществом, особо ценным движимым имуществом и имуществом, не включенным в состав особо ценного движимого имущества. Способы получения доходов от использования имущества.

• Арендные отношения в бюджетных и автономных учреждениях: договор аренды, права и обязанности арендодателя и арендатора, риски сдачи имущества учреждения в аренду и их предупреждение.

• Правовые условия привлечения кредитов и заключения договора лизинга (финансовой аренды) бюджетными и автономными учреждениями.

• Отчетность об использовании имущества, закрепленного за учреждением: форма отчета, состав показателей, анализ и интерпретация сведений из отчетов об использовании имущества учреждения.

3. Источники внебюджетного финансирования и особенности работы с ними.

• Механизмы и инструменты получения дополнительных средств (пожертвования, спонсорство, гранты).

• Работа с бизнесом: основные мотивы благотворительной политики российских компаний, эффективные технологии взаимодействия. Программы спонсорства и иные модели сотрудничества с бизнесом.

• Работа с местным сообществом: организация общественного участия, сбор частных пожертвований.

• Практикум: эффективная презентация учреждения для потенциальных доноров.

4. Принятие и оформление денежных и иных поступлений из дополнительных источников.

• Практические вопросы правильного оформления поступивших средств (в денежном и ином выражении), их целевое использование.

• Ведение обособленного учета операций по использованию поступивших средств. Составление отчетов по принятым средствам.

• Налогообложение сделок, связанных с привлечением средств; поступления, не облагаемые налогом на прибыль, НДС и другие налоги.

5. Механизмы и инструменты получения дополнительных средств (пожертвования, спонсорство, гранты, социальное предпринимательство, краудфандинг).

• Сайт учреждения и другие возможности интернета как инструмент привлечения внебюджетных средств.

• Копилка эффективных PR-акций, приносящих быстрый результат.

• Социальные сети – как самый дешевый и эффективный способ социальной рекламы (создание репутации), поиска идей, поиска ресурсов.

6. Социальный проект как метод расширения возможностей и привлечения дополнительного финансирования.Что такое «социальный проект»? Основные составляющие и ключевые характеристики проекта. Базовые основы проектного менеджмента.
Практическое занятие: «Отработка навыков презентации проекта».

7. Волонтерство как дополнительный внешний ресурс в деятельности учреждений.

• Добровольцы: кто они? Где и как их искать? Требования к квалификации добровольцев и порядок использования их труда.

• Политика учреждения в отношении добровольцев. Основные компетенции специалиста учреждения, координирующего работу добровольцев.

• Риски привлечения добровольцевк работе в учреждении: разрешение возможных конфликтов.

Занятия проводят:
В.И.  Катаева, доцент кандидат социологических наук РГСУ, сертифицированный эксперт-тренер по менеджменту НКО (Международная тренерская сеть университета Дж. Хопкинса);
сотрудники некоммерческих организаций, имеющие положительный опыт работы по привлечению внебюджетных средств

Для участников семинара: обучение по программе с выдачей Удостоверения; комплект информационно-справочных материалов; экскурсионная программа;

ежедневные обеды и кофе-брейки.

ВНИМАНИЕ! 
Период оказания услуг по очно-заочной форме с 21 по 31 января 2013 года (очная часть – с 28 по 31 января 2013 года).

Всем участникам выдается Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации (72 часа по очно-заочной форме)

Подайте заявку, чтобы забронировать место. Подача заявки не накладывает на Вас никаких обязательств по посещению данного мероприятия.
После получения заявки мы свяжемся с Вами в течение одного рабочего дня и предоставим всю необходимую информацию о мероприятии. Оплата обучения производится только после согласования всех вопросов.